گروه Time Up To "کاملاً بازسازی" پس از انتقاد به دلیل نقش خود در اتهامات آزار و اذیت جنسی اندرو M. Cuomo

Time Group Group Andocacation Anti-Dortion در محل ، تقریباً تمام 25 کارمند باقیمانده و بازسازی خود را از بین می برد ، پس از یک گزارش داخلی که ناشی از درگیری این گروه با اندرو M. Cuomo ، رئیس جمهور جدید یورک ، شکست های داخلی قابل توجهی را مشخص کرد.

تجربه کامل را بدست آورید. پیکان برنامه خود را انتخاب کنید

اشلی جود ، بازیگر و نویسنده ای که به عنوان یکی از چهار عضو اعضای هیئت مدیره این گروه فعالیت می کند ، گفت: "ما برای بازسازی کامل به گل میخ ها می رویم."وی گفت: "ما می توانیم بر خطوط سازمانی خود غلبه کنیم تا نیازهای زنان از همه نوع را برآورده کنیم. این سازمان از هر شخص بزرگتر است. جنبش از هر شخص بزرگتر است. "

تصمیم برای شروع مجدد مؤثر از ابتدا گروهی که توسط هالیوود و رهبران سیاسی در سال 2018 تأسیس شده است ، در تابستان امسال به دنبال افشاگری هایی است که رهبران ارشد پس از اینکه فرماندار دموکرات توسط یک دستیار سابق متهم شده بود ، با مشاوران کوومو مشورت کردند. در یک مقطع ، مدیرعامل آن زمان تینا تکن ، که قبلاً در دوره ریاست جمهوری اوباما در کاخ سفید کار می کرد ، به همکارانش گفت که از طرحی برای انتشار بیانیه ای که از متهم خود حمایت می کند "ایستاده" پس از اینکه دو نفر در ارتباط با این گروه با این گروه صحبت کردند ، "بایستند". دستیاران فرماندار.

تبلیغ

این افشاگری ها منجر به استعفای در اوت Tchen و رئیس هیئت مدیره روبرتا کپلان شد که در بحث و گفتگو با کارمندان Cuomo شخصیتی بود. اکثریت هیئت مدیره گروه در هفته های بعد استعفا دادند و این گروه یک مشاور مستقل را برای انجام یک مأموریت در مورد واقعیت در مورد وضعیت سازمان استخدام کردند.

این گزارش ، بر اساس مصاحبه با 85 کارمند فعلی و سابق و سایر ذینفعان ، طیف گسترده ای از شکایات داخلی در مورد رهبری و جهت گیری سازمان ، از عدم وجود استراتژی روشن گرفته تا ارتباطات داخلی ضعیف و درگیری های داخلی منافع را کاتالوگ می کند.

این سازمان در مورد اختلافات ، گاهی اوقات بین گروه های مختلف کارکنان ، نسبت به آنچه سازمان باید باشد ، مورد بحث قرار گرفت ، با این که یک شرکت کننده در یک جلسه گوش دادن به گزارش گفت: "من نمی دانم چه کاری انجام می دهیم ، و من واقعاً باید."در این گزارش آمده است: برخی از کارمندان UP و بسیاری از ذینفعان آن سازمان را "پریشان یا تمرکز نشده" می دانند.

تبلیغ

لیلانی م. براون ، مشاور استخدام شده برای نظارت بر این امر ، گفت: "کارمندان وضعیت UP را به عنوان یک سازمان" خوب متصل "به اشتراک گذاشتند و جهان به سازمانی احتیاج داشت که" درگیر یا دیدن سیاست نباشد. "جلسات گوش دادن و گردآوری پاسخ ها.

اعضای هیئت مدیره باقیمانده-جود ، اجرایی مالی گابریل سولزبرگر ، مدیر اجرایی تبلیغات کالین دفرسی و رافی فریدمن-گورسپان ، فعال حقوق بشر-پس از دریافت گزارش تصمیم گرفتند که یک استراحت پاک لازم است. مدیرعامل موقت مونیفا باندل ، که پیش از این به عنوان مدیر عامل این سازمان فعالیت می کرد ، نیز عزیمت می کند و یک کارمند اسکلت از سه نفر را ترک می کند تا در طول انتقال این سازمان را اداره کنند.

به گفته سخنگوی این گروه ، به کارمندان روز جمعه گفته شد که امسال شغل آنها به پایان می رسد اما به گفته سخنگوی این گروه ، آنها تا 1 مارس به آنها پرداخت می شوند. هیئت مدیره یک جدول زمانی یا فرایندی را برای تصمیم گیری در مورد مأموریت استراتژیک بعدی سازمان و رهبری اعلام نکرده است.

تبلیغ

سولزبرگر گفت: "همه بر این باورند که نقش مهمی برای پیشبرد زمان وجود دارد.""ما همچنین متعهد هستیم که واقعاً ، واقعاً به روشی اساسی بیاموزیم."

این گروه از عصبانیت و فعالیت ناشی از ادعاهای عمومی در مورد تجاوز جنسی و آزار و اذیت توسط هاروی وینشتاین ، تهیه کننده سابق هالیوود پدید آمد. پس از آنكه یك سازمان فعال كارگر یك نامه عمومی از همبستگی برای مبارزات زنان در هالیوود نوشت ، گروهی از 300 زن از فیلم ، تلویزیون و تئاتر در تاریخ 1 ژانویه سال 2018 تبلیغات روزنامه ها را اعلام كردند تا تلاش جدیدی را برای پاسخگویی به مکانهای كاری اعلام كنند. برای سوء رفتار جنسی

زنان نوشتند: "اکنون ، برخلاف گذشته ، دسترسی ما به رسانه ها و تصمیم گیرندگان مهم این پتانسیل را دارد که منجر به پاسخگویی و پیامدهای واقعی شود.""ما می خواهیم بازماندگان از آزار و اذیت جنسی ، در همه جا ، شنیده شوند ، اعتقاد بر این است و می دانیم که مسئولیت پذیری ممکن است."چند روز بعد ، ستارگان هالیوود پین هایی را پوشیدند که "زمان بالا" را روی فرش قرمز 75 جوایز گلدن گلوب اعلام کردند.

تبلیغ

کوومو پس از تحقیقات توسط دادستان کل نیویورک ، لتیتیا جیمز ، از مقام خود استعفا داد. Cuomo انکار می کند که زنان را به طور نامناسب لمس می کند و گفت که سایر اتهامات تفسیری نادرست از سبک رهبری محبت آمیز وی است.

فرآیند مصاحبه که گزارش Time's Up را تولید کرده بود ، گاهی اوقات بحث برانگیز بود ، به دلیل ماهها افزایش ناامیدی در جامعه گسترده تر این سازمان در جهت هدایت آن و رسیدگی به متحدین با مشخصات بالا مانند Cuomo ، که قبل از رسوایی به عنوان حامی و تلویزیون مورد توجه قرار می گرفت. Mogul Oprah Winfrey ، اهدا کننده ای که پس از بیرون کشیدن از مستندی در مورد سوء رفتار جنسی توسط تهیه کننده موسیقی راسل سیمونز ، انتقاداتی را از برخی فعالان بازمانده از سوءاستفاده جنسی جلب کرد.

حداقل در یک مورد ، به گفته افراد درگیر ، یک جلسه گوش دادن پس از اعتراض شرکت کنندگان به ماهیت گسترده سؤال ، کوتاه شد. برخی از تنش ها ناشی از خواسته های افراد در جامعه وسیع تر برای حساب خاص تر اقدامات این سازمان در سالهای اخیر است.